执法培训展新貌 岗位训练铸精兵

执法培训展新貌 岗位训练铸精兵

–记四川省未教所执法大培训、岗位大练兵活动

四川省未教所 杨海一

执法大培训，岗位大练兵活动是为了加深民警的执法 意识，提升民警的执法素质，提高民警的处突能力，增强 民警履职能力，建立一支具有政治责任感，具有执法公信 力，业务精通，廉政勤政的民警队伍。四川省未教所在开 展执法大培训，岗位大练兵活动中立足两个实际，一是民 警自身实际，二是当前工作大局实际，在开展活动中注重 实效，建立民警队伍建设的长效机制。

一、立足民警自身实际，开展民警三大学习和两大培 训。我所民警大部分是新招考公务员，在政治理论素养和 执法能力上都需要进一步学习和培养，管理教育劳教人员 是严谨的执法行为，体现执法的公平、公正、公开是需要 良好的执法素质。我大队以执法大培训，岗位大练兵活动 为契机开展三大学习，一是政治理论学习，以党的重要理 论文献，以社会主义法治理念为主要内容，提高民警的政 治敏锐性和政治觉悟，马克思主义的观点和科学发展观武 装民警的头脑，增强民警的政治责任感；二是开展法律知 识的学习，学习了宪法、刑法人民警察法、劳动教养试行 办法、禁毒法等与执法活动相关的法律和制度，使民警熟 悉法律知识，熟练掌握执法的程序，为严格执法、依法执 法提供保障；三是开展相关知识的学习，在劳教人员管理 教育矫治活动中，为了实现“首要标准”，努力提高教育矫 治质量，大队组织民警开展针对劳教人员教育矫治的心理 学、管理学等学科知识的学习，增强了民警的研究问题和 解决问题的能力。

全所组织开展两大培训：一是执法活动的培训。主要是 开展管理教育工作岗位执法履职培训，管理工作以民警“十 个亲”自为重点，建立民警管理二十小时不托管，三大现 场不离人的管理监控体系，教育工作以教育矫治劳教人员 和对劳教人员进行心理辅导为重点，建立完善的劳教人员 身心矫治体系。生活卫生工作主要以劳教人员防病治病为 重点，切实保障劳教人员的身体健康权；二是应急处置的 培训活动。提高民警应对突发事件的能力，在切实保障民 警自身安全的同时，正确的、有效的、依法的处置突发事 件，防止群体性事件的发生。大队通过立足民警自身执法 工作的实际，开展执法大培训，岗位大练兵活动，使民警 在执法活动中展现出了全新的面貌。

二、立足当前工作大局的实际，展开培训。当前四川省 未教所以“以人为本、依法治所、 与时俱进、创建特色”为工 作思路，以规范化建设为契机，全面打造具有时代气息、 管理规范的劳教所。在开展执法大培训、岗位大练兵活动 中我所紧紧围绕当前的大局，将执法培训与工作要求结合 起来，在开展规范化建设活动中，就针对执法程序进行规 范和对民警进行培训，全所还针对行政后勤工作、管理教 育工作、信息调研、纪检监察、生产经济等方面开展全面 的规范，并根据规范的要求，在执行的程序上和要求上都 对民警进行培训。使我所的各项工作真正做到有法可依、 有法必依，实现依法治所。在创建特色方面，组织开展专 题研究，根据未成年学员管理教育工作现状，提出了创新 未成年学员管理教育方法，建立少教乐园和与大学共建青 少年教育研究基地等新的设想。全所通过立足当前工作 大局开展执法大培训，岗位大练兵活动，深化了执法大培 训，岗位大练兵活动的意义，促进了整体工作全面发展。

四川省未教所在开展执法大培训，岗位大练兵活动中立 足两个实际方面，取得了一定的效果，在开展的岗位技能 考核活动中，无论是在管理教育履行职责方面还是在个人 警容风纪和警体技能方面都展现出了新的面貌，成为了岗 位的精兵。